Donald O. Clifton was een onderzoeker die erin geloofde dat als je je op je natuurlijke talenten focust de kans vergroot om uit te blinken in wat je doet. Hij ontwikkelde hiervoor een test.
Talent x Investering = Sterke punten
Indien je de beste versie van jezelf wil zijn dan moet je volgens de theorie dus de focus leggen op je sterke punten in plaats van je zwakke punten. In totaal heeft de schrijver 34 karakteristieken geformuleerd en uitgewerkt.
In dit boek zit een code voor een online vragenlijst bijgesloten, StrenghtsFinder-test. De test geeft de vijf karakteristieken die jou succesvol maken. In het boek wordt elke karakteristiek uitgelegd en hoe je zelf en de mensen met wie je samenwerkt het beste uit jou als collega kunnen halen.
Je kunt makkelijk met de tips aan de slag.
Boek: Ontdek je sterke punten 2.0
Auteur: Tom Rath
Aantal pagina’s: 200
